Millenials: o que torna um & 20 características comuns da geração nômade digital

A geração Millennials estabeleceu um padrão elevado em termos de ser diferente das gerações anteriores. Aprenda as melhores e as piores características dos millennials!

As características dos millennials são vastas e os estereótipos que os cercam são variados e extremos! Como a primeira geração que realmente cresceu com o avanço da tecnologia, existem algumas diferenças bastante significativas entre eles e as gerações anteriores, o que tem sido um ponto constante de discórdia e julgamento!

O que é um millennial?

Os Millennials são aqueles que nasceram entre os anos de 1981 e 1996.

A maior coisa que você precisa saber sobre os Millennials é que eles são todos voltados para a mudança. Eles cresceram vendo o mundo mudar e se tornar um lugar diferente de uma forma mais rápida do que qualquer outro.

Por exemplo, eles não nasceram no meio da tecnologia como as gerações mais novas, mas cresceram vendo isso acontecer. Eles viram a primeira aparência do moderno boom dos computadores domésticos e da Internet em meados da década de 1990.

Mas eles sabiam como era ficar sem essas coisas. Eles sabiam como criar seu próprio entretenimento, principalmente brincando ao ar livre e inventando seus próprios jogos.

Então nasceu a Internet doméstica, e muitos millennials ficaram obcecados assim que tiveram a oportunidade. Eles estavam loucos para aprender tudo sobre isso. Essa obsessão cresceu à medida que os computadores se tornaram mais sofisticados e os telemóveis se tornaram maispior para as futuras gerações. [Leia: Vício em mídias sociais – os 16 sintomas alarmantes e sintomas como sair]

A geração Millennials está apegada aos seus telefones e muitos acham difícil funcionar sem eles. Eles mantêm seus calendários em seus telefones. Seus livros estão até em seus telefones.

Além disso, há praticamente um número ilimitado de aplicativos que exigem a atenção de uma pessoa, e os millennials definitivamente dão isso.

Como os millennials se veem

É muito fácil para as pessoas julgar os outros com base em generalizações. Infelizmente, as características negativas dos millennials listadas são apenas uma fração das características não tão boas associadas a eles.

Mas como os millennials se veem? Eles se consideram egoístas e cheios de direitos? Eles se autodenominariam sabe-tudo ou dramaticamente sensíveis? [Leitura:Por que sou tão sensível? Como parar de ser sensível e sensível? crescer pele grossa]

O fato é que os millennials são pintados de uma forma tão negativa que apenas cerca de trinta por cento da geração pensa que o rótulo millennial se aplica a eles. Em outras palavras, a geração do milênio nem mesmo gosta da geração do milênio quando se trata de como eles são geralmente retratados.

Quando solicitados a descrever sua geração como um todo, algumas das características mais populares são que eles são auto-suficientes. -absorvido, ganancioso e esbanjador. Ai.

Se você decidir se concentrar emo positivo, no entanto, os millennials tendem a concordar que são autossuficientes, empreendedores e visionários.

Independentemente disso, há coisas boas e ruins em cada pessoa em cada geração. É fácil acreditar que o fato de as vidas dos millennials terem sido exibidas em todas as mídias sociais torna suas características um pouco mais pronunciadas do que as das gerações anteriores, então é definitivamente mais fácil criticá-los. [Leia: Tendências estranhas que os millennials têm que explicar aos seus filhos]

Seja ou não um millennial, você provavelmente conhece pelo menos uma! Embora haja um milhão de características dos millennials, tente se concentrar nas positivas neste artigo!

A tecnologia não é a única coisa que viu mudanças através dos olhos da geração Y, no entanto. [Leia: Geração Y vs. baby boomers – suas diferenças de noite e dia]

A geração Y tem se interessado mais por questões sociais e ambientais do que outras gerações.

Eles são conhecidos por gastar menos dinheiro porque têm menos renda disponível e A ciência por trás de por que os introvertidos precisam de um tempo sozinhos um custo de vida muito mais alto.

Isso pode contribuir potencialmente para que a geração Y comece a formar famílias mais tarde na vida, em média, junto com o fato de que suas prioridades são diferentes. Eles geralmente dão mais importância a viagens e realização pessoal.

A geração Y também é conhecida por ser menos religiosa, mas lares religiosos ativos têm sofrido um declínio constante de geração para geração.

De acordo com o Pew Research Center, embora muitas pessoas afirmem acreditar em Deus, parece que mais pessoas não são filiadas à religião do que nunca, e até mesmo os crentes frequentam os cultos com menos regularidade do que os mais velhos.

Características positivas dos millennials

Os millennials costumam receber muitas críticas das gerações mais velhas, mas parte disso pode ser atribuído a simples diferenças geracionais ou mal-entendidos básicos.

Os millennials são definitivamente um grupo animado com uma série de qualidades positivas. [Leia: 15 problemas da geração Y que revelam que nem tudo é Instagramperfeito]

Aqui estão apenas algumas de suas qualidades incríveis:

1. Eles valorizam a motivação significativa

Os Millennials são movidos por um propósito.

Como um todo, eles tendem a responder mais a algo que apoie seus valores. Eles precisam que seus valores sejam reconhecidos e alinhados para que realmente se preocupem com o que estão fazendo.

Os millennials têm menos probabilidade de serem motivados por ganhos financeiros do que seus antecessores. Eles prefeririam estar em um lugar que respeitasse e valorizasse seu trabalho árduo e seus valores. Eles dão muita importância à realização de um trabalho que lhes agrada.

2. Eles desafiam o status quo hierárquico

Esta geração tem ideias e opiniões e querem que você as conheça. [Leia: Como expressar suas opiniões sem parecer arrogante]

Os Millennials não têm medo de desafiar seus superiores se acharem que é necessário. Eles acreditam firmemente na defesa do que é certo de acordo com os seus valores. Eles praticam o pensamento criativo e produtivo baseado em soluções, em vez de simplesmente seguir ordens “só porque”.

3. Eles sabem que o relacionamento com os superiores é importante

Da mesma forma que os millennials Quieto? Por que suas palavras são ainda mais poderosas quando você fala dão tanta importância às suas ideias e valores, eles valorizam a conexão com os seus superiores.

Especialmente no local de trabalho, eles precisam se sentir confortáveis ​​e ter um mentor com quem se conectem e se sintam à vontadecom.

Os Millennials anseiam por feedback e conselhos e precisam de alguém de quem se sintam confortáveis ​​em receber essas coisas.

4. Eles têm um conhecimento intuitivo de tecnologia

Como cresceram ao mesmo tempo em que a tecnologia crescia, ser conhecedor de tecnologia é uma das características mais proeminentes dos millennials.

Eles são conhecidos por terem um grande conhecimento de tecnologia e são em grande parte responsáveis ​​por alguns avanços tecnológicos bastante impressionantes.

Afinal, a geração do milênio estava aprendendo programação desde cedo, graças ao MySpace. Eles foram essenciais nas melhorias dos telefones celulares, sendo alguns dos primeiros exploradores das primeiras versões dos telefones celulares modernos. [Leia: Os perigos tóxicos das mídias sociais e das redes sociais. 19 maneiras pelas quais você fica inseguro]

5. Eles estão abertos a mudanças

Notoriamente de mente aberta, os millennials apreciam, pressionam e se adaptam muito bem às mudanças.

Esta geração desempenhou papéis importantes nas mudanças nos negócios, na política e tecnologia, entre outras coisas. Eles reconhecem que o mundo ao seu redor está em constante mudança e entendem que os comportamentos e as políticas devem mudar com ele.

6. Eles valorizam as tarefas ao longo do tempo

Os Millennials estão absolutamente mais interessados ​​na qualidade do que na quantidade. Eles provaram ser eficientemente orientados para as tarefas e colocam menos foco nas restrições de tempo por causa da produção.

Este grupo coloca mais ênfase ema qualidade do que estão fazendo do que tentar fazer isso rapidamente. [Leia: Namorar um perfeccionista – coisas que você deve saber antes de namorar um]

7. Eles são apaixonados por aprender

Uma das características mais relevantes dos millennials é que eles têm um apetite insaciável por aprender.

Sua curiosidade é profunda e incomparável. Eles estão constantemente em busca de novas informações, novos entendimentos e novas habilidades. Eles são uma geração multifacetada, conhecida por saber muito sobre muitas coisas.

8. Eles são receptivos ao feedback e ao reconhecimento

Os millennials não são apenas receptivos ao feedback, mas também o desejam. Eles prosperam com sugestões e críticas construtivas tanto quanto prosperam com elogios.

Eles realmente gostam de saber que estão indo bem, fazendo a diferença ou se há algo que podem fazer para melhorar. [Leia: Maneiras de dominar a arte da crítica construtiva]

9. Eles têm pensamento livre e são criativos

Como os millennials cresceram testemunhando a inovação, eles próprios são frequentemente inovadores.

Eles têm uma abordagem mais aberta e criativa das coisas do que seus antecessores. Eles têm uma imaginação extensa e uma mente aberta que aceita diferentes ideias e possibilidades. Por esse motivo, eles são sempre capazes de implementar soluções criativas e ideias imaginativas.

10. Eles valorizam o trabalho em equipe e as interações sociais no local de trabalho

A geração Millennial dá mais importância a coisas que as gerações mais velhas simplesmente não dão, e as conexões no local de trabalho não são exceção. [Leia: Dicas para ser um bom amigo de seus colegas de trabalho]

Como eles valorizam tanto a felicidade e a satisfação com o significado de seu trabalho, faz sentido que eles queiram ser felizes e satisfeito 4 livros ilustrados engraçados que capturam perfeitamente a vida introvertida com a cultura e o meio ambiente também.

Eles sabem que uma grande parte do seu tempo é gasto no trabalho e preferem aproveitá-lo do que sentir que isso está sugando sua vida.

11. Eles são multitarefas

Os Millennials têm uma habilidade incrível de lidar com várias coisas ao mesmo tempo. Talvez seja porque eles foram criados no auge da tecnologia em ritmo acelerado, mas seus cérebros estão aparentemente preparados para lidar com o que provavelmente estimularia demais as gerações mais velhas.

12. Eles são nômades

Esta geração está cheia de andarilhos. [Leia: Os maiores mitos de viajar sozinho]

Foi demonstrado que os Millennials viajam mais do que qualquer outro grupo de pessoas e demoram muito mais para se estabelecer do que aqueles que vieram antes deles.

Millennials são frequentemente chamados de nômades digitais como os pioneiros do movimento “trabalhar em casa”. Não é incomum encontrar um millennial que salta de um lugar para outro enquanto mantém um emprego estável.

13. Eles são aventureiros

Como já foi dito, eles são andarilhos. Em geral, eles são curiosos. Eles estãoconectados.

Eles muitas vezes buscam aventuras autênticas que os desafiem e saciem sua sede por novas informações. Eles querem ter experiências genuínas que lhes dêem histórias para contar. Eles são conhecidos por serem destemidos quando se trata de experimentar coisas novas.

14. Eles estão preocupados com o meio ambiente

Nenhuma geração demonstra preocupação com a saúde ambiental da mesma forma que a geração millennials. Pode ter muito a ver com o seu pensamento criativo, mas não faltam ideias únicas para abrandar os danos que estão a ser causados ​​ao nosso planeta. [Leia: Burnout da geração Y – você está sofrendo por querer fazer demais?]

Como resultado, estudos mostraram que mais de setenta e cinco por cento da geração Y fazem um esforço consciente para comprar coisas que sejam ecologicamente corretas . Praticamente exigem sustentabilidade acima de tudo.

15. Eles defendem o equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Seu espírito aventureiro e criativo realmente domina a forma como eles trabalham. Os millennials não querem apenas aproveitar o trabalho que fazem, mas também querem poder aproveitar seu tempo fora do trabalho.

Os millennials desafiam persistentemente o ambiente de trabalho padrão das nove às cinco, repleto de fatores estressantes opressores.

Eles trabalham para trocar isso por um ambiente mais favorável que valorize sua contribuição e ética de trabalho para que não fiquem tão exaustos mentalmente. Eles são definitivamente do tipo que vive para viver, e não do tipo que vivetipo de trabalho. [Leia: Como equilibrar sua carreira, vida social e vida amorosa]

Características negativas dos millennials

Acalme-se!

Talvez essas não sejam realmente características negativas de millennials tanto quanto são estereótipos negativos.

Afinal, os Millennials têm uma má reputação e têm alguns traços negativos muito específicos associados a eles. Embora sejam apenas generalizações, estas são as maiores queixas que outras pessoas têm com a geração Y:

1. Eles anseiam por atenção

Embora a geração do milênio tenha muitos apelidos, a maioria os pinta de uma forma negativa. Na verdade, eles são frequentemente chamados de “Geração Eu”. [Leia: Atenção prostituta – o que é e o que é isso? 23 sinais e sinais segredos para lidar com Confissões de um introvertido com transtorno de personalidade borderline alguém que busca atenção]

Chame isso de efeito colateral da mídia social se quiser, mas a geração do milênio geralmente tem o péssimo hábito de exibir comportamento de busca de atenção. Eles querem ser conhecidos e vistos e são extremamente competitivos.

Muitas pessoas atribuem esse comportamento à era dos troféus de participação e afirmam que Todos os pensamentos estranhos que os introvertidos têm antes e depois da socialização pessoas nessa faixa etária muitas vezes recebiam elogios sem merecê-los. Também pode ser por isso que eles desejam feedback constante.

2. Eles costumam ser intitulados

No geral, uma das características mais conhecidas e debatidas dos millennials é seu senso de direito.

Isso quer dizer que um cara bastante decente desta geração simplesmenteacha que eles são merecedores. De tudo. Por nada. Os troféus de participação podem ter realmente afetado eles. [Leia: Como se livrar do senso de direito que está arruinando sua vida]

Afirma-se frequentemente que a geração do milênio pensa que tem direito a uma vida boa sem esforço. As gerações mais velhas acreditam especialmente que os millennials pensam que deveriam conseguir o emprego perfeito com horários de trabalho flexíveis, um salário incrível e um ambiente de trabalho excelente logo após a faculdade.

3. Eles podem ser sabe-tudo

Sem dúvida, os millennials tiveram uma grande vantagem em termos de educação. Eles são absolutamente conhecidos por serem a geração mais inteligente e possuem um grande número de habilidades que as gerações anteriores não possuem. [Leitura:Confiante ou arrogante? 16 sinais sutis que dividem uma pessoa arrogante e arrogante homem modesto]

No entanto, alguns acreditam que isso lhes sobe à cabeça e carregam uma atitude de “mais esperto que você”.

4. Eles podem ser um pouco sensíveis

Como os millennials são pensadores muito criativos e de mente aberta, eles também tendem a ser um pouco mais apaixonados pelas coisas.

Alguns podem não considerar isso uma coisa ruim, mas outros acreditam que os millennials têm sentimentos extremamente delicados que são fáceis de quebrar.

5. Eles são zumbis de telefone

Esta é de longe a pior das características dos millennials, e certamente será a pior.