Millenials: Zerk egiten du bat & Nomada Digitalaren 20 ezaugarri komunak

Millennials-ek maila altua jarri du aurreko belaunaldiekiko desberdintasunari dagokionez. Ikasi millennials-en ezaugarri onenak eta txarrenak!

Millennials-en ezaugarriak zabalak dira, eta horien inguruko estereotipoak askotarikoak eta muturrekoak! Teknologia aurreratuarekin benetan hazi den lehen belaunaldia izanik, haien eta iraganeko belaunaldien artean nahiko desberdintasun esanguratsuak daude, eta hori eztabaida eta epaiketa puntu finkoa izan da!

Zer da millennial bat?

Millennials 1981 eta 1996 urteen artean jaiotakoak dira.

Millennials-ei buruz jakin behar duzun gauzarik handiena da aldaketaren ingurukoak direla. Mundua aldatzen ikusten hazi ziren eta beste edozein baino modu bizkorrago batean beste leku batean bilakatzen ziren.

Adibidez, ez ziren belaunaldi berriek bezala teknologian jaio, baina hura gertatzen ikusten hazi ziren. 1990eko hamarkadaren erdialdean ikusi zuten etxeko ordenagailu modernoaren eta Interneteko boomaren lehen itxura.

Baina bazekiten zer zen gauza horiek gabe egotea. Bazekiten euren entretenimendu propioa sortzen, batez ere kanpoan jolastuz eta beren jokoak asmatuz.

Orduan, etxeko interneta jaio zen, eta millennial asko obsesionatu ziren aukera izan bezain pronto. Zoratuta zeuden horri buruzko guztia ikasteko. Obsesio hori hazi egin zen ordenagailuak dotoreagoak eta telefono mugikorrak gero eta handiagoak ziren heineanokerrena datozen belaunaldientzat. [Irakurri: Sare sozialen mendekotasuna - 16 sintoma kezkagarriak & nola apurtu]

Millennials beren telefonoetara lotuta daude, eta askori zaila da haiek gabe funtzionatzea. Egutegia gordetzen dute telefonoetan. Haien liburuak telefonoetan ere badaude.

Gainera, pertsona baten arreta eskatzen duten aplikazio kopuru ia mugagabea dago, eta millenniarrek, zalantzarik gabe, hori ematen dute.

Nola ikusten duten millenniarrek bere burua

Pertsonek oso erraza da ikustea. epaitu besteak orokorpenetan oinarrituta. Zoritxarrez, zerrendatutako millennials-en ezaugarri negatiboak haiekin lotutako ezaugarri ez hain handien zati bat besterik ez dira.

Baina nola ikusten dute millennial-ek bere burua? Berekoitzat eta eskubideduntzat jotzen al dute? Jakitunak edo izugarri sentikorrak deituko al lituzkete? [Irakurri: Zergatik naiz hain sentikorra? Nola utzi sentikorra izateari & azala lodi hazi]

Kontua da millennials hain argi negatiboan margotuta daudela, non belaunaldiaren ehuneko hogeita hamar inguruk bakarrik uste baitute millennial etiketa aplikatzen zaiela. Beste era batera esanda, millennials ere ez dituzte gogoko millennials, oro har, nola irudikatzen diren.

Beren belaunaldia osotasunean deskribatzeko eskatzen zaienean, ezaugarri ezagunenetako batzuk beraiek direla dira. -xurgatua, gutizia eta xahutzailea. Ai.

Zentratzea aukeratzen baduzupositiboak, ordea, millennial-ak ados egon ohi dira autonomoak, ekintzaileak eta aurrera begirakoak direla.

Dena den, belaunaldi bakoitzean pertsona guztietan dago ona eta txarra. Erraza da sinestea millennial-en bizitza sare sozial guztietan erakutsi izanak haien ezaugarriak iraganeko belaunaldiek baino apur bat nabarmenagoak egiten dituztela, beraz, zalantzarik gabe, errazagoa da haiek ezeztatzea. [Irakurri: Millennial-ek beren seme-alabei azaldu behar dizkieten joera bitxiak]

Milenioa izan ala ez, ziurrenik ezagutzen duzu bat behintzat! Millennials-en milioi bat ezaugarri dauden arren, saiatu ezaugarri positiboetan zentratzen!

Teknologia ez da milenialen begietatik aldatzen ikusten den gauza bakarra, ordea. [Irakurri: Millennials vs. baby boomers - haien gau eta egun desberdintasunak]

Millennials beste belaunaldiek baino interes handiagoa hartu dute gizarte eta ingurumen arazoetan.

Diru gutxiago gastatzen dutela ezagutzen da, diru-sarrera gutxiago dituztelako eta bizi-kostu askoz handiagoa dutelako.

Horrek, batez beste, milenialek bizitzan beranduago familiak sortzen lagundu dezakete, haien lehentasunak desberdinak izateaz gain. Sarritan, bidaiari eta errealizazio pertsonalari garrantzi handiagoa ematen diote.

Millennials ere ez da hain erlijiosoa dela, baina erlijio-etxe aktiboek etengabeko gainbehera izan dute belaunaldiz belaunaldi.

Pew Research Center-en arabera, jende askok Jainkoarengan sinesten duela dioen bezala, badirudi inoiz baino jende gehiago dagoela erlijioarekin afiliatuta, eta fededunek ere adinekoek baino gutxiagotan joaten dira elizkizunetara.

Millennials-en ezaugarri positiboek

Millennial-ek sarritan iragarki handia jasotzen dute belaunaldi zaharragoen aldetik, baina horietako batzuk belaunaldi-desberdintasun soilei edo oinarrizko gaizki-ulertuei egotzi diezaiekete.

Millennials, zalantzarik gabe, kualitate positibo ugari dituen talde gogotsu bat da. [Irakurri: 15 milurteko arazo guztiak Instagram ez direla agerian uzten dutenakperfektua]

Hona hemen haien ezaugarri harrigarrietako batzuk:

1. Motibazio esanguratsua baloratzen dute

Millennials helburuak gidatzen ditu.

Osoan, euren balioak onartzen dituen zerbaiti gehiago erantzuteko joera dute. Beren baloreak aintzat hartu eta lerrokatu behar dituzte egiten ari direna benetan zaintzeko.

Millennial-ek aurrekoek baino motibazio txikiagoa dute irabazi ekonomikoak eraginda. Nahiago lukete euren lana eta balioak errespetatzen eta estimatzen dituen leku batean egon. Garrantzi handia ematen diote gustuko duten lana egiteari.

2. Egoera hierarkikoa zalantzan jartzen dute

Belaunaldi honek ideiak eta iritziak ditu, eta zuk ezagutzea nahi dute. [Irakurri: Nola adierazi zure iritziak arrotz iruditu gabe]

Millennials ez dute beldurrik nagusiei erronka egiteko, beharrezkoa dela iruditzen bazaie. Irmoki sinesten dute beren balioen arabera egokia denaren alde egitean. Konponbideetan oinarritutako pentsamendu sortzailea eta produktiboa lantzen dute, aginduak besterik gabe jarraituz, "besterik gabe".

3. Badakite nagusiekiko harremanak garrantzitsuak direla

Millennial-ek beren ideiei eta balioei halako garrantzia ematen dieten modu berean, nagusiekiko lotura baloratzen dute.

Batez ere, lantokian, eroso sentitu behar dute eta harekin konektatu eta gustura sentituko diren tutore bat izan behar dute.rekin.

Millennial-ek iritzia eta aholkuak nahi dituzte eta gauza horiek jasotzeko gustura sentitzen diren norbait behar dute.

4. Teknologiaren ezagutza intuitiboa dute

Teknologia hazten ari zen aldi berean hazi zirenez, teknologien ezagutza izatea da millennials-en ezaugarri nabarmenetako bat.

Ezagutzen da teknologiaren ezagutza handia dutela eta teknologiaren aurrerapen nahiko ikusgarri batzuen erantzule dira.

Azken finean, millennials gaztetan ikasten ari ziren kodeketa, MySpace-ri esker. Telefono mugikorren hobekuntzan funtsezkoak izan ziren telefono mugikor modernoaren lehen bertsioen lehen esploratzaile gisa. [Irakurri: Sare sozialen arrisku toxikoak & 19 modu ziurgabe bihurtzen zaituen]

5. Aldaketetarako irekita daude

Irudi irekiak direla eta, millenniarrek oso ondo estimatzen dute, bultzatzen dute eta moldatzen dira aldaketara.

Belaunaldi honek zeresan handia izan du negozioetan, politikan eta aldaketetan. teknologia, besteak beste. Aitortzen dute haien inguruko mundua etengabeko aldaketan dagoela eta ulertzen dute jokabideak eta politikak horrekin batera aldatu behar direla.

6. Zereginak denboran zehar baloratzen dituzte

Millennials-ek guztiz interesatzen zaie kalitatea kantitateari baino. Zereginetara modu eraginkorrean bideratzen dutela eta denbora murrizketetan arreta gutxiago jartzen dutela frogatu dute ekoizpenaren mesedetan.

Talde honek enfasi gehiago jartzen duegiten ari direnaren kalitatea azkar egiten saiatzea baino. [Irakurri: perfekzionista batekin hitz egitea – batekin hitz egin aurretik jakin behar dituzun gauzak]

7. Ikasteko gogotsu daude

Millennials-en ezaugarri garrantzitsuenetako bat ikasteko gogo aseezina dutela da.

Beraien jakin-mina sakona eta paregabea da. Etengabe informazio berria, ulermen berria eta trebetasun berriak bilatzen ari dira. Askotariko asko jakiteagatik ezaguna den belaunaldi anitzekoa da.

8. Iritzia eta errekonozimendua jasaten dute

Milenioak iritzia jaso ez ezik, nahi dute. Sarrerak eta kritika eraikitzaileak laudorioetan hazten diren bezainbeste hazten dira.

Benetan gustatzen zaie jakitea ondo egiten ari direla edo aldea eragiten dutela edo hobetzeko zerbait egin dezaketen. [Irakurri: Kritika eraikitzailearen artea menderatzeko moduak]

9. Pentsamendu libreak eta sortzaileak dira

Milenioak berrikuntzaren lekuko hazi zirenez, askotan berritzaileak dira beraiek.

Gauzekiko ikuspegi irekiagoa eta sortzaileagoa dute aurrekoek baino. Irudimen zabala eta ideia eta aukera desberdinak onartzen dituen adimen irekia dute. Horregatik, beti gai dira sormenezko irtenbideak eta irudimenezko ideiak gauzatzeko.

10. Lantokian talde lana eta elkarrekintza sozialak baloratzen dituzte

Millennials-ek garrantzi handiagoa ematen die belaunaldi zaharrek egiten ez dituzten gauzei, eta laneko konexioak ez dira salbuespena. [Irakurri: Zure lankideekin lagun onak izateko aholkuak]

Bere lanaren esanahia pozik eta pozik egoteari hain balio handia ematen diotenez, zentzuzkoa da zoriontsu izan nahi izatea eta kulturarekin eta ingurumenarekin pozik ere bai.

Badakite euren denboraren zati handi bat lanean pasatzen dela eta nahiago dute gozatu bizitza zurrupatzen ari zaiela sentitzea baino.

11. Askotariko langileak dira

Millennials-ek hainbat gauza aldi berean aurre egiteko gaitasun izugarria dute. Agian teknologia azkarraren gorenean hazi zirelako izango da, baina haien garunak itxuraz kabletuta daude belaunaldi zaharragoak gehiegi estimulatuko lituzkeenari aurre egiteko.

12. Nomadak dira

Belaunaldi hau ibiltariz beteta dago. [Irakurri: Bakarrik bidaiatzearen mitorik handienak]

Millennials beste edozein taldek baino gehiago bidaiatzen dutela eta aurretik etorri zirenek baino askoz ere denbora gehiago behar izaten dutela finkatzeko.

Millennials. "Etxetik lan" mugimenduaren aitzindari gisa izendatu ohi dira nomada digitalak. Ez da arraroa lan finkoa mantenduz leku batetik bestera errebotatzen duen millennial bat aurkitzea.

13. Abenturazaleak dira

Ohartu den bezala, ibiltariak dira. Orokorrean, bitxia dira. Dirakonektatuta.

Askotan zalantzan jartzen dituzten benetako abenturak bilatzen dituzte eta informazio berriaren egarria asetzen dute. Istorioak ematen dizkieten benetako esperientziak izan nahi dituzte. Gauza berriak probatzeko orduan beldurrik gabekoak direlako ezagunak dira.

14. Ingurumenarekin kezkatuta daude

Ez dago belaunaldirik milenialek egiten duten moduan ingurumen-osasunarekiko kezkarik erakusten. Beraien pentsamendu sortzailearekin zerikusi handia izan dezake, baina gure planetari egiten ari den kaltea moteltzeko ideia berezirik ez da falta izan. [Irakurri: Millennial burnout - gehiegi egin nahi duzula jasaten al duzu?]

Ondorioz, ikerketek erakutsi dute millennial-en ehuneko hirurogeita hamabost baino gehiagok ahalegin kontzientea egiten dutela ekologikoak diren gauzak erosteko. . Ia iraunkortasuna eskatzen dute batez ere.

15. Lan-bizitza orekatzearen alde egiten dute

Beraien abenturazale eta sormen izpirituek lan egiteko moduari Nola den komunikazioa barnekoentzako igeriketa bezalakoa eusten diote. Millennial-ek egiten duten lanaz gozatu nahi ez ezik, lanetik kanpo denboraz gozatu ere egin nahi dute.

Millennials etengabe desafiatzen dute estresatzaile nagusiez betetako bederatzi eta bost lan-ingurune 21 seinale INFJ bat zarela, nortasun mota arraroena estandarra.

Hori beren ekarpena eta lan-etika balioesten duten ingurune onuragarriago baten truke lan egiten dute, mentalki agortuta egon ez daitezen. Zalantzarik gabe, bizitzeko modukoak dira, zuzenekoa baino.lan egiteko mota. [Irakurri: Nola orekatu zure karrera, bizitza soziala eta zita-bizitza]

Milenioen ezaugarri negatiboak

Lasai!

Agian hauek ez dira benetan ezaugarri negatiboak. millennials estereotipo negatiboak bezainbeste.

Millennials-ek ospe txarra dute, azken finean, eta ezaugarri negatibo oso zehatz batzuk dituzte haiekin lotuta. Orokortzeak besterik ez diren arren, hauek dira beste pertsonek millennial-ekin dituzten kexarik handienak:

1. Arreta eskatzen dute

Milenioek ezizen asko dituzten arren, gehienek argi negatibo moduan margotzen dituzte. Izan ere, askotan "Ni belaunaldia" deitzen zaie. [Irakurri: Arreta puta - zer den & 23 seinale & arreta bilatzailea kudeatzeko sekretuak]

Sare sozialen bigarren mailako efektutzat jo nahi baduzu, baina millennial-ek askotan ohitura txarra izaten dute arreta bilatzeko jokabidea erakusteko. Ezagunak eta ikusiak izan nahi dute eta oso lehiakorrak dira.

Jende askok jokaera hau parte-hartze garaikurrak garaiari egozten dio eta adin-tarte horretako pertsonei sarritan merezi izan gabe goraipamena ematen zitzaiela diote. Horregatik ere etengabeko iritzia nahi dute.

2. Askotan izenburua izan ohi dute

Oro har, millennials-en ezaugarririk ezagun eta eztabaidatuenetariko bat eskubidearen zentzua da.

Hau da, belaunaldi honetako txukun nahiko duin bat besterik ez dela esan nahi du.merezi dutela uste du. Denetik. Ezertarako. Partaidetza garaikurrak benetan zenbaki bat egin izana. [Irakurri: Nola kendu zure bizitza hondatzen ari den eskubide zentzua]

Askotan esan ohi da millennial-ek ahaleginik gabe bizitza ona izateko eskubidea dutela pentsatzen dutela. Belaunaldi zaharrenek uste dute, batez ere, millenniarrek lan ezin hobea lortu behar dutela lan ordu malgu batekin, soldata ikaragarri batekin eta unibertsitatetik ateratako lan-giro bikainarekin.

3. Jakinak izan daitezke

Zalantzarik gabe, millennial-ek abantaila handia izan dute hezkuntzari dagokionez. Belaunaldi adimentsuenak direla eta aurreko belaunaldiek ez dituzten trebetasun ugari dituzte. [Irakurri: Konfiantza ala arrotza? 16 zeinu sotil bat banatzen duten harroputz & gizon apala]

Hala ere, batzuek uste dute mota hau burura joaten zaiela, eta "zu baino adimentsuagoa" jarrera daramate inguruan.

4. Pixka bat sentikorrak izan daitezke

Millennials hain pentsalari sortzaileak eta irekiak direnez, gauzekiko sutsuagoak izan ohi dira.

Batzuek ez dute hori gauza txartzat hartuko, baina beste batzuek uste dute millennial-ek oso sentimendu delikatuak dituztela, hausteko errazak direnak.

5. Telefono zonbiak dira

Hau da, alde handiz, millennials-en ezaugarrietatik txarrena, eta beharbada izango da.