7 ಕಾರಣಗಳು INFJ ಗಳು ಮತ್ತು INTJ ಗಳು ಒಟ್ಟಿಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತವೆ

ನಾನು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಶಾಲಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರದರ್ಶನ ಕಲೆಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ಸಹಾಯಕ ನಿರ್ದೇಶಕನಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ INFJ ಆಗಿದ್ದೇನೆ. ಮುಖ್ಯ ನಿರ್ದೇಶಕರು, ನಾನು ದೈನಂದಿನ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚು ನಿಕಟವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ವ್ಯಕ್ತಿ, INTJ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಪ್ರಕಾರವಾಗಿದೆ.

ನಾನು ಮೊದಲು ನನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದಾಗ, ಆಪ್ತ ಸ್ನೇಹಿತರೊಬ್ಬರು ನನ್ನನ್ನು ಕೇಳಿದರು, ಅವರ ನಡುವಿನ ವೃತ್ತಿಪರ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯ ಬಗ್ಗೆ ನಾನು ಹೇಗೆ ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ಮತ್ತು ನಾನು. ನನ್ನ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ? "ಅವನು ನನ್ನ ನಿಜವಾದ ಧ್ರುವೀಯನೆಂದು ನನಗೆ ಖಚಿತವಾಗಿದೆ."

ನಾನು ಆ ಊಹೆಯಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾಗಿದೆಯೇ? ರೀತಿಯ. ಇಬ್ಬರು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಇರಬಹುದಾದಷ್ಟು ಅವರು ಮತ್ತು ನಾನು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿರುವ ಮಾರ್ಗಗಳಿವೆ. ಆದರೆ ಕಾಲಾನಂತರದಲ್ಲಿ, ನಾವು ನಿಜವಾಗಿ ಹೋಲುವ ಹಲವಾರು ಪ್ರಮುಖ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ನಾನು ಗಮನಿಸಿದ್ದೇನೆ.

ನಮ್ಮ ಮೈಯರ್ಸ್-ಬ್ರಿಗ್ಸ್ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಬಗೆಗಳ ಕುರಿತು ಹಲವಾರು ಸಂಭಾಷಣೆಗಳು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪ್ರತಿಬಿಂಬದ ನಂತರ, ನಾವು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿರುವ ವಿಧಾನಗಳು ಎಂದು ನಾನು ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದೆ ಅವು ವಿರೋಧಾಭಾಸಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಪರಸ್ಪರ ಪೂರಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ; ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಸಾಮ್ಯತೆಗಳು, ವಿಚಿತ್ರವಾಗಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಗುಣಗಳು, ಇತರರಿಂದ ನನ್ನನ್ನು ವಿಶಿಷ್ಟವಾಗಿ ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸುವ ಗುಣಗಳು, ಬಹುತೇಕ ಆದರ್ಶ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ಮಾಡುವ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಜೋಡಿಸುತ್ತವೆ.

ಅದನ್ನು ಒಡೆಯಲು ನನಗೆ ಅನುಮತಿಸಿ. ಪ್ರತಿ INFJ ಮತ್ತು INTJ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದ್ದರೂ, ಈ ಎರಡು ಪ್ರಕಾರಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಒಟ್ಟಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಏಳು ಕಾರಣಗಳಿವೆ.

INFJ ಗಳು ವಿಚಿತ್ರ ಜೀವಿಗಳು . ನಮ್ಮ ಉಚಿತ ಇಮೇಲ್ ಸರಣಿ ಗೆ ಸೈನ್ ಅಪ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಅಪರೂಪದ INFJ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ರಹಸ್ಯಗಳನ್ನು ಅನ್ಲಾಕ್ ಮಾಡಿ. ಯಾವುದೇ ಸ್ಪ್ಯಾಮ್ ಇಲ್ಲದೆ ನೀವು ವಾರಕ್ಕೆ ಒಂದು ಇಮೇಲ್ ಅನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತೀರಿ. ಚಂದಾದಾರರಾಗಲು ಇಲ್ಲಿ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ.

INFJ ಗಳು ಮತ್ತು INTJ ಗಳು ಏಕೆ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆಒಟ್ಟಿಗೆ

1. ನಾವು ಯಾವಾಗಲೂ ಸುಧಾರಿಸುವ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುತ್ತೇವೆ.

INTJ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಅಹಂಕಾರಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ, ಹಾನಿ ಮಾಡುವ ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಂದ ರಿಫ್ರೆಶ್ ಆಗಿ ಮುಕ್ತವಾಗಿದೆ. INFJ ಗಳಂತೆ, INTJ ಗಳು ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಸುಧಾರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಹುತೇಕ ಗೀಳಿನ ಒಳಗಿನ ಡ್ರೈವ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ಮತ್ತು ನಾನು ನಮ್ಮ ವಿಧಾನಗಳು ಮತ್ತು ವಿಧಾನಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಭಾವ್ಯ "ಸೋರಿಕೆ" ಗಾಗಿ ನಿರಂತರವಾಗಿ ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದೇವೆ. ಧನಾತ್ಮಕ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ತರದ ಹಾದಿಯಲ್ಲಿ ಮುಂದುವರಿಯಲು ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಯಾರೂ ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ.

ನಾವು ಉದ್ದೇಶಿಸಬೇಕಾದ ವಿಷಯವನ್ನು ನೋಡಿದಾಗ, ನಾವು ನೇರವಾಗಿ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತೇವೆ. ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಯು ಅವನ ಎಸೆತದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಮೊಂಡಾಗಿದ್ದರೂ, ನಾವಿಬ್ಬರೂ ಸಕ್ಕರೆ ಲೇಪನದ ಅಭಿಮಾನಿಗಳಲ್ಲ. INFJ ಒಬ್ಬ ಸಂವೇದನಾಶೀಲನಾಗಿ, ನಾನು ಟೀಕೆಗಳನ್ನು ಹೃದಯಕ್ಕೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಅಸಹ್ಯ ಅಭ್ಯಾಸವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ, ಆದರೆ ನಾನು ನನ್ನ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಉಳಿಸುವುದಕ್ಕಿಂತ ತಂಪಾದ, ಕಠಿಣವಾದ ಸತ್ಯವನ್ನು ಕೇಳಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ.

ಮತ್ತು ನಾನು ಸಾಂದರ್ಭಿಕವಾಗಿ ಹಂಬಲಿಸುತ್ತೇನೆ ನನ್ನ ಕೆಲಸವು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ, ತುಂಬಾ ಧನಾತ್ಮಕ ಗಮನವು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಲ್ಲದ ಅಥವಾ ಗಳಿಸದಿರುವಂತೆ ಭಾಸವಾಗುತ್ತದೆ. INTJ ನೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಈ ಅಂಶದಲ್ಲಿ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ನನ್ನ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಗೆ ನೇರವಾಗಿ ಸಂಬಂಧಿಸದ ಸಾಮಾನ್ಯ ಭಾವನೆ-ಉತ್ತಮ ಸಂಗತಿಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡಾಗ ಮಾತ್ರ ಅಭಿನಂದನೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ.

ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ, ನಮ್ಮಿಬ್ಬರಿಗೂ , ಇದು ನಾವು ಏನು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ನಾವು ಯಾರಿಗೆ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತೇವೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ - ನಮಗೆ ಅಲ್ಲ.

2. ನಾವಿಬ್ಬರೂ ದೊಡ್ಡ ಚಿತ್ರವನ್ನು ನೋಡುತ್ತೇವೆ.

INFJ ಗಳು ಮತ್ತು INTJ ಗಳು ಮೈಯರ್ಸ್-ಬ್ರಿಗ್ಸ್ ಪ್ರಕಾರಗಳಾಗಿದ್ದು, ಅವರ ಪ್ರಮುಖ ಕಾರ್ಯವು ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯಾಗಿದೆ. ನಾವು ಇದನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಿರುವಾಗವಿಭಿನ್ನವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ದೊಡ್ಡ ಚಿತ್ರವನ್ನು ನೋಡುವಲ್ಲಿ ನಾವಿಬ್ಬರೂ ಪರಿಣಿತರು. ನಾವು ನಮ್ಮ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ಊಹಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಅವರು ಆಡಬಹುದಾದ ವಿವಿಧ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ನೋಡಬಹುದು. ನಮ್ಮ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಬಹಳ ಭಿನ್ನವಾಗಿರಬಹುದು, ನಾವು ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುತ್ತೇವೆ, ಪ್ರತಿಯೊಂದರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ನನ್ನ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಬಹಿರ್ಮುಖಿಗಳಿಗೆ: ನಾನು ನಿನ್ನನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತೇನೆ ಆದರೆ ನನಗೆ ಒಂಟಿ ಸಮಯ ಬೇಕು ಎರಡರ ನಡುವೆ ಸಮತೋಲನವನ್ನು ಸಾಧಿಸುತ್ತೇವೆ.

ದೃಢವಾದ ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಯೋಜನವೆಂದರೆ ನಾವು ಸುಲಭವಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ ವಿಚಾರಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುವಾಗ ಪರಸ್ಪರ. ಇದು ಕೇವಲ ಇತರ ಜನರೊಂದಿಗೆ ಸಂಭವಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸಂಭಾಷಣೆಯ ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ಟ್ರ್ಯಾಕ್‌ಗಳನ್ನು ಜಂಪಿಂಗ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ನಾನು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಜನರನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ, ನನ್ನ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಚದುರಿದಂತೆ ಮತ್ತು ಅಮೂರ್ತವಾಗಿ ಕಾಣುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಾಬಲ್ಯದ ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು ಎಂದರೆ INFJ ಗಳು ಮತ್ತು INTJ ಗಳು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಆಲೋಚನೆಗಳ ನಡುವೆ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತವೆ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ಮತ್ತು ನಾನು ಒಬ್ಬರಿಗೊಬ್ಬರು ಸಲೀಸಾಗಿ ಖಾಲಿ ಜಾಗಗಳನ್ನು ತುಂಬುತ್ತೇವೆ. ಇದು ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಪೂರೈಸುವ ಮತ್ತು ಆನಂದದಾಯಕವಾಗಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಹಿಮ್ಮೆಟ್ಟಿಸಲು ಮತ್ತು ವಿವರಿಸಲು ನಾವು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯವನ್ನು ಉಳಿಸುತ್ತೇವೆ.

3. ನಾವು ಒಬ್ಬರನ್ನೊಬ್ಬರು ಸಮತೋಲನಗೊಳಿಸುತ್ತೇವೆ.

ನಮ್ಮ ಎರಡನೇ ಬಲವಾದ ಅರಿವಿನ ಕಾರ್ಯಗಳು ಎಕ್ಸ್‌ಟ್ರಾವರ್ಟೆಡ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ (INTJ) ಮತ್ತು ಎಕ್ಸ್‌ಟ್ರಾವರ್ಟೆಡ್ ಫೀಲಿಂಗ್ (INFJ). ಈ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ, ಅವರು ಉತ್ತಮ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಅತ್ಯಂತ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವಲ್ಲಿ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. ನನ್ನ ಮೂಲಭೂತ ವಿಧಾನವು ನಾವು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಜನರನ್ನು (ನಮ್ಮ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು) ಖರೀದಿಸಲು ಮತ್ತು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣಕ್ಕೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಲು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆ.

ಅವನು ಇದರ ಅರ್ಥವಲ್ಲಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯನ್ನು ರಚಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ, ಅಥವಾ ನಾನು ಸಮರ್ಥ ಮತ್ತು ತಾರ್ಕಿಕ ಯೋಜನೆಗೆ ಅಸಮರ್ಥನಾಗಿದ್ದೇನೆ ಎಂದರ್ಥವಲ್ಲ. ನಿಜ ಹೇಳಬೇಕೆಂದರೆ, ಇವು ನಾವಿಬ್ಬರೂ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುವ ಕೆಲಸಗಳು; ನಾವು ಸ್ವಾಭಾವಿಕವಾಗಿ ಗೇ ಡೇಟಿಂಗ್ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಜೀವನಕ್ಕಾಗಿ ಪರಿಪೂರ್ಣ ಪ್ರೇಮಿಯೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕಿಸುತ್ತದೆ ಒಂದು ವಿಧಾನವನ್ನು ಇನ್ನೊಂದರ ಮೇಲೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತೇವೆ. ಇದು ಉತ್ತಮ ಸಮತೋಲನವಾಗಿದೆ.

4. ನಾವು ಒಬ್ಬರನ್ನೊಬ್ಬರು ಹಿಡಿತದಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ.

ನನ್ನ ಮೂರನೇ ಕಾರ್ಯವೆಂದರೆ ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಚಿಂತನೆ. "ಭಾವನೆ" ಪ್ರಕಾರವಾಗಿದ್ದರೂ, INFJ ಗಳು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಯೋಚಿಸುತ್ತಿವೆ. ನಾವು ತರ್ಕವನ್ನು (ಬಹಳಷ್ಟು) ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸುತ್ತೇವೆ (ಬಹಳಷ್ಟು) ಮತ್ತು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಲು ಒಲವು ತೋರುತ್ತೇವೆ, ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಒಬ್ಸೆಸಿವ್ ಆಗಿ, ಉತ್ತಮ ಫಲಿತಾಂಶಕ್ಕಾಗಿ ಹುಡುಕುತ್ತೇವೆ.

ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ಕೆ ದೊಡ್ಡ ಕುಸಿತ, ನನ್ನ ಗಮನಕ್ಕೆ ತಂದಂತೆ INTJ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ, ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ಅಥವಾ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಹಿಂಜರಿಯುತ್ತಾರೆ. ಅವನು ಏನನ್ನಾದರೂ ಯೋಚಿಸಿ ಮತ್ತು ತಕ್ಕಮಟ್ಟಿಗೆ ತ್ವರಿತವಾಗಿ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬರಬಹುದು, ನಾನು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಎರಡನೆಯದಾಗಿ ಊಹಿಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಬಹುಶಃ ನನಗೆ ಅಗತ್ಯಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಲಹೆಯನ್ನು ಕೇಳುತ್ತೇನೆ. ಎರಡಕ್ಕೂ ಅವನ ಇಚ್ಛೆಯು ಸಲಹೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ (ಐಎನ್‌ಟಿಜೆಗಳು ಏನನ್ನಾದರೂ ಮಾಡಲು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತವೆ), ಮತ್ತು ನಾನು ನಿರ್ದಾಕ್ಷಿಣ್ಯವಾಗಿದ್ದೇನೆ ಎಂದು ನನಗೆ ನೆನಪಿಸಲು, ನನ್ನ ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಚಿಂತನೆಯು ನನ್ನನ್ನು ತಡೆಹಿಡಿಯಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಅವರ ಮೂರನೇ ಕಾರ್ಯ, ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಕಿಕ್ಕಿರಿದ, ಗದ್ದಲದ ಕಾಮಿಕ್-ಕಾನ್ ಅನ್ನು ಬದುಕಲು ಅಂತರ್ಮುಖಿಯ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಭಾವನೆ, INTJ ಗಳು ತಮ್ಮ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಖಾಸಗಿಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸುವುದರಿಂದ, ವೃತ್ತಿಪರ ಪರಿಸರದಲ್ಲಿ ಅಪ್ರಸ್ತುತವಾಗಿರುವುದರಿಂದ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬರುವುದಿಲ್ಲ. INFJ ಗಳು ಬಹಿರ್ಮುಖ ಭಾವನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದರಿಂದ, ಮೊದಲೇ ಹೇಳಿದಂತೆ, ಚಿಹ್ನೆಗಳು ಸೂಕ್ಷ್ಮವಾಗಿದ್ದರೂ ಸಹ ನಾವು ಇತರರ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಓದುತ್ತೇವೆ. ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ತಂಪಾಗಿರುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಸಂಗ್ರಹಿಸುತ್ತಾನೆ, ಆದರೆ ಅವನು ಕಿರಿಕಿರಿಗೊಂಡಾಗ, ಒತ್ತಡಕ್ಕೊಳಗಾದಾಗ ಅಥವಾ ತಕ್ಷಣವೇ ನಾನು ಗಮನಿಸುತ್ತೇನೆಕೋಪಗೊಂಡ. ಅವರು ಬಹುಶಃ ಎಂದಿನಂತೆ ಮುಂದುವರಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ, ಅವರು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಕಿರಿಕಿರಿ, ಒತ್ತಡ ಅಥವಾ ಕೋಪಗೊಳ್ಳದಿದ್ದರೂ, ನಾನು ಜಿಗಿಯಬಹುದು ಮತ್ತು ಸಹಾಯ ಮಾಡಬಹುದು.

5. ಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಅರ್ಹತೆಯ ಮೇಲೆ ನಾವು ನಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಗೌರವಿಸುತ್ತೇವೆ.

INTJ ಗಳು ಮತ್ತು INFJ ಗಳು ತಮ್ಮ ಮೌಲ್ಯಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾದ ಕೆಲಸದ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಶೋಚನೀಯವಾಗಿರುತ್ತವೆ. INTJ ಗಳು ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಯಾವುದೇ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ರಚನೆಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯವನ್ನು ಬಯಸುತ್ತವೆ. INFJ ಗಳಿಗೆ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಸ್ವಾಯತ್ತತೆ ಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವರು ಮಾಡುತ್ತಿರುವುದು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣವಾಗಿದೆ ಎಂಬ ಜ್ಞಾನ. ಇಬ್ಬರೂ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಬಹಳಷ್ಟು ಹೆಮ್ಮೆ ಪಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಸ್ಥಾನಮಾನ, ಅರ್ಹತೆ ಅಥವಾ ವೇತನಕ್ಕಿಂತ ಕೆಲಸವು ಹೆಚ್ಚು ಮುಖ್ಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ.

ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಯ ನಾಯಕತ್ವ ಮತ್ತು ಅವರ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ, ನನಗೆ ಯಾವುದೇ ಹಿಂಜರಿಕೆಯಿಲ್ಲ ಅವನು ಒದಗಿಸುವ ಅತಿಕ್ರಮಣ ರಚನೆಯೊಳಗೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವುದು. ಅವರ ಪ್ರಮುಖ ಆದ್ಯತೆಯು ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಉತ್ತಮ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವುದರಿಂದ, ನಾನು ಅವರ ಸ್ವಂತ ವಿಧಾನಗಳಿಗಿಂತ ವಿಭಿನ್ನವಾದ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಆಶ್ರಯಿಸಬೇಕಾದಾಗ ಅವನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ - ನಾನು ನನ್ನ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಸಾಕಷ್ಟು ತಾರ್ಕಿಕತೆಯಿಂದ ಬೆಂಬಲಿಸುವವರೆಗೆ. ಇದು ನನ್ನದೇ ಆದ ವಿಶಿಷ್ಟ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ನನಗೆ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಸ್ವಾಯತ್ತತೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ನಾವು ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಪ್ರಕಾರವನ್ನು ಬರೆಯುವಾಗ ಇಮೇಲ್ ಬೇಕೇ? ಚಂದಾದಾರರಾಗಿ ಇಲ್ಲಿ .

6. ನಾವು ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಹಾಸ್ಯ ಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ.

ಇದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲು ಸ್ವಲ್ಪ ಸ್ವಯಂ-ಸೇವೆಯಾಗಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನಾನು ಈ ವಿಭಾಗವನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಇಡುತ್ತೇನೆ: INTJ ಗಳು ಮತ್ತು INFJ ಗಳು ಎರಡೂ ಬಹಳ ಬುದ್ಧಿವಂತವಾಗಿವೆ. ಇದು ಸಂಭಾಷಣೆಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಮಾಡುತ್ತದೆಆನಂದದಾಯಕ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದಕ. ಈ ಎರಡು ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪ್ರಕಾರಗಳ ನಡುವಿನ ಇದೇ ರೀತಿಯ ಬುದ್ಧಿಶಕ್ತಿಯು ಹಾಸ್ಯದ ಪ್ರಜ್ಞೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಹಾಸ್ಯಮಯ, ವ್ಯಂಗ್ಯ, ಗಾಢ ಮತ್ತು ಸಾಂದರ್ಭಿಕವಾಗಿ ನೇರವಾದ ಚಮತ್ಕಾರಿಯಾಗಿದೆ. ಉತ್ತಮ ಕೆಲಸದ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಹಾಸ್ಯ ಅತ್ಯಗತ್ಯ.

7. ನಾವಿಬ್ಬರೂ ಮೌಲ್ಯಗಳ ಬಲವಾದ ಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ.

INFJ ಗಳು ಮತ್ತು INTJ ಗಳು ಬಲವಾದ ಮೌಲ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ, ಅವುಗಳು ಅಪರೂಪವಾಗಿ ರಾಜಿ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ. ನಾವಿಬ್ಬರೂ ಸುಂದರವಾದ ಅರ್ಧಸತ್ಯಗಳಿಗಿಂತ ಸತ್ಯವನ್ನು ಗೌರವಿಸುತ್ತೇವೆ; ನಾವು ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಗೌರವಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಹೊಸ ಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಬೌದ್ಧಿಕ ಪ್ರಚೋದನೆಯನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತೇವೆ; ಮತ್ತು, ಮುಖ್ಯವಾಗಿ, ನಾವು ನಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಆಳವಾಗಿ ಗೌರವಿಸುತ್ತೇವೆ. ಈ ಎಲ್ಲಾ ಹಂಚಿದ ಮೌಲ್ಯಗಳು ನಮ್ಮ ಅನೇಕ ಭಿನ್ನಾಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸುವ ಒಂದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಯುನೈಟೆಡ್ ಫ್ರಂಟ್‌ಗೆ ಸೇರಿಸುತ್ತವೆ.

ಮೂಲತಃ, ಇದು ನನ್ನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿ ಮತ್ತು ನಾನು ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯಾಗಲಿಲ್ಲ. ಯಾವುದೇ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವು ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧದಲ್ಲಿ ಬ್ರೇಕಪ್‌ನ 10 ಪ್ರಮುಖ ಹಂತಗಳು & ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯುವುದು ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುವುದಿಲ್ಲ - ವೃತ್ತಿಪರ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ - ನಾವು ತಂಡವಾಗಿ ನಮ್ಮ ಲಯವನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿದ್ದರಿಂದ, ನಾನು ಬೇಗನೆ ತಪ್ಪು ಎಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಿದೆ. INTJ ಗಳು ಮತ್ತು INFJ ಗಳ ಹೋಲಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಪೂರಕ ಗುಣಗಳು ನಂಬಲಾಗದಷ್ಟು ಲಾಭದಾಯಕ ಕೆಲಸದ ಸಂಬಂಧಕ್ಕೆ ಅಡಿಪಾಯವನ್ನು ಹಾಕಬಹುದು. ಅದೇ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಅದೃಷ್ಟ ಹೊಂದಿರುವ ಇತರ INTJ ಗಳು ಮತ್ತು INFJ ಗಳು ಅದೇ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತವೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ.

ನೀವು ಇಷ್ಟಪಡಬಹುದು:

• 4 INFJ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಮೋಸಗಳು (ಮತ್ತು ಅವುಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ತಪ್ಪಿಸುವುದು)
• ನೀವು INTJ ಆಗಿದ್ದರೆ, ನೀವು' ve ಬಹುಶಃ ಈ 5 ಕಿರಿಕಿರಿ ಅನುಭವಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು
• ಯಾಕೆ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಅಂತರ್ಮುಖಿ ಮೈಯರ್ಸ್-ಬ್ರಿಗ್ಸ್ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪ್ರಕಾರವು 3 ಗಂಟೆಗೆ ಎಚ್ಚರವಾಗಿದೆ.

ಈ ಲೇಖನವು ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆ ಲಿಂಕ್‌ಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ನಾವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ನಂಬುವ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ನಾವು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ. 30 ರಹಸ್ಯಗಳು & ಹಿಕ್ಕಿ ಫಾಸ್ಟ್ ಅನ್ನು ಮರೆಮಾಡಲು ಅಥವಾ ತೊಡೆದುಹಾಕಲು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಸಲಹೆಗಳು & ಆದಷ್ಟು ಬೇಗ ಕವರ್ ಮಾಡಿ